El Club de Excelencia en Sostenibilidad ha creado recientemente el sello “Diverse, Inclusive & Equal Company” con el fin de promover un entorno diverso y equitativo, impulsando los valores y criterios DE&I en el tejido empresarial.

Así, para la obtención del distintivo, las empresas deben cumplir el 75% de los criterios definidos desde el Club y que son evaluados a través de información, datos e indicadores que se solicita a cada compañía. Estos requisitos pasan por analizar el planteamiento de un plan estratégico en DE&I, si estos valores involucrados o no en las diferentes áreas de la compañía o si existen otros básicos como la formación o los canales de denuncia, entre otros.

De esta forma, este sello reconoce el compromiso y avances de la compañía en materia de diversidad, inclusión y equidad, por lo que es muy positivo para la organización, ya que les otorga visibilidad y mejor reputación.